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保姆半夜與雇主搶孩子 被制止后露出"詭異"地笑(圖)

來源:南方都市報 2017-07-05 10:09 http://m.413629.com/ 海峽都市報電子版

  6月29日發生的一件事情,讓居住在深圳市南山區的梁先生至今心有余悸……

保姆凌晨搶孩子?

  梁先生家并不是第一次請保姆。他告訴記者,因為工作忙,才會想要請一個住家保姆來幫忙照顧一下才7個月大的女兒。6月24日,梁先生來到一家名為“有福媽媽”母嬰護理平臺。工作人員給她推薦了陳女士。工作人員介紹,陳女士為人老實,以前曾在東莞做類似工作,并且服務過兩個家庭。

  第二天,陳女士正式住進梁先生家。梁先生告訴南都記者,保姆住在家里的小房間,而女兒就跟保姆住一屋。“一直感覺沒有什么異常。”梁先生說,現在回想起來,只是覺得這個保姆精神上總是很亢奮,一天到晚好像有做不完的事兒。

  但就在一切感覺要進入正軌的時候

  一件意想不到的事情卻發生了!

  6月29日凌晨,梁先生被客廳陽臺上傳來的聲音吵醒。據他稱,他起床去陽臺后發現保姆陳女士正蹲在地上打電話。

  詢問了幾句話之后,梁先生便去上廁所了。

  忽然,在廁所內的梁先生聽到太太在喊救命。“我急忙走出來,發現保姆在跟我太太搶孩子。”梁先生稱,保姆還打了小孩屁股一巴掌。他隨后控制住保姆,孩子被太太帶回房間。

  “我太太聽到孩子大哭,就起床去到小房間抱起孩子,沒想到保姆會突然來搶孩子。”梁先生說,他大聲問保姆“要干嘛”,保姆就對著他“詭異”地笑。

對于陳女士搶孩子的說法

陳女士(化名)的丈夫卻并不認同

  他告訴南都記者,在妻子清醒之后,他也詢問過情況。“她(陳女士)跟我說,那天她睡不著,看到雇主的妻子抱著孩子走來走去,就想接過來抱,可能中間引起了誤會。”陳女士的丈夫說。

保姆丈夫稱妻子有精神病史

  梁先生跟南都記者表示,事情發生后,他嘗試與保姆陳女士進行對話,但陳女士回答得有些語無倫次。

  南都記者從梁先生提供的一段視頻中得知,梁先生詢問陳女士的家鄉怎么去。陳女士回答道:“你看手機,你自己打字。”

  梁先生表示,他懷疑陳女士可能有精神異常,當天上午便把她送到了醫院。“在家里的時候,她(陳女士)還比較冷靜,但到了救護車上后就大喊大叫。”梁先生說,到醫院后,陳女士丈夫承認妻子有精神病史,家政公司的人也可以作證。

  對此,家政公司的相關工作人員表示,陳女士的丈夫確實說過此話。“說是生小孩后得過抑郁癥。”家政公司一名工作人員表示。

陳女士的丈夫對南都記者說

妻子確是有精神病史

  “生完小兒子后出現的問題。到現在快兩年了。”陳女士的丈夫告訴南都記者,當年經過一段時間治療之后,妻子的病便“治好”了。之后,陳女士還做過幾份工作,期間一直表現很正常。

  “我也不知道這次為什么會復發。很長時間沒有出現過問題了。是不是受了什么刺激?”陳女士的丈夫對南都記者表示。

當事家政公司表示很“冤枉”

  這件事情之后,梁先生稱他和家人都受到了很大的驚嚇。他也找過“有福媽媽”深圳公司相關負責人,但對方表示他們也很冤枉。

  記者聯系上了“有福媽媽”深圳公司負責人鐘女士。鐘女士稱,“有福媽媽”是一家家政中介公司,保姆陳女士是6月12日才到公司的。在簽訂合同時,公司按照程序給她進行了完整的體檢,并沒有發現什么問題。

  但體檢服務中并不包括檢測是否有精神類疾病。

  “行業中沒有規定說要檢查精神類疾病,但在簽訂服務協議時,陳女士在是否有過病史一欄填寫的是 無 。”鐘女士表示,陳女士以及家屬有故意隱瞞其病情的嫌疑。

給行業敲警鐘

  深圳市家政服務行業協會秘書長陳任杰也表示,目前行業中對是否篩有精神病史確實沒有特別要求,這次事件給行業很大警示。

陳任杰

  這件事給行業提出了新的管理要求。特別是對服務人員過往病史的了解。除了對服務人員身份真實性審查外,對個人身體狀況篩查,要規范起來。行業也將會去做一些工作,來避免類似問題再發生。

  家政公司:在積極善后

  鐘女士表示,公司管理層正在開會,商定如何在流程上把控,防止此類事情再次發生。同時,公司法務部門正起草相關文件,要求陳女士的老公承諾妻子出院后不再從事家政行業,也不能去騷擾當事雇主。

  鐘女士告訴南都記者,公司一直在積極處理這件事情,也承認在這件事情負有相應的責任。公司愿意給予梁先生一定額度的賠償金,并退回所收定金以及服務費。

保姆家人:我們也有無奈

在南都記者的采訪過程中

當事保姆陳女士的丈夫也道出了自己的無奈

  “病情確實有隱瞞。但家里有好幾個孩子要養。不是因為孩子,誰愿意去隱瞞病史?”

  梁先生對于家政公司的賠償方案卻并不滿意,他認為當事家政公司并沒有明確其在這件事中所應承擔的責任。同時,對于如何避免這類事情再次發生,公司并沒有明確表態。

律師說:家政公司要擔什么責?

  深圳市仲裁委員會仲裁員、北京安杰(深圳)律師事務所合伙人潘翔認為,如果家政公司跟雇主建立的是一種家政服務合同關系。那么家政公司有義務保證提供的家政服務是安全的。不管保姆是否患有精神疾病,也不管家政公司知不知情,若是保姆給雇主家造成損害,家政公司都應對相應的后果承擔賠償責任。

  假如家政公司跟雇主建立的僅僅是一種介紹關系、居間關系,家政公司若沒有過錯,那么他沒有責任。

  如果說家政公司明知道保姆患有精神疾病,且保姆對雇主家庭造成損害,那么家政公司應承擔相應的賠償責任。

“保姆”

已經成為時下越來越熱門的一個行業

給嬰兒請月嫂,給孩子請做飯阿姨,給老人請陪護……

但如今這個行業已經和縱火、搶孩子、殺人……這些恐怖的詞聯系了起來

我們的安全到底怎么辦?

  總而言之,找保姆不能靠碰運氣,成熟的家政行業自身應該提供更專業化的“盡職調查”服務。這讓人意識到家政服務背景調查、征信系統的重要性。不管是找保姆還是家政鐘點工,都要謹慎選擇!

老人去世家屬發現70萬存款竟在保姆賬上 咋回事?

  去年底順德的黃伯因病去世,子女在料理身后事時發現。保姆陳女士多次轉移父親存款共70多萬元但照顧老伯多年的陳女士卻堅稱:

  錢是老人贈予。那么問題來了這70多萬元到底是誰的?!

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